Reforma systemu emerytalnego w Polsce
Zreformowany system emerytalno – rentowy w Polsce
Struktura funkcjonalna i mechanizm finansowania. System emerytalno – rentowy jest integralną częścią ubezpieczeń społecznych, które obejmują: 1. ubezpieczenia emerytalne 2. ubezpieczenia rentowe 3. ubezpieczenie chorobowe - w razie...
Prawo ubezpieczeń społecznych
1). POJĘCIE I FORMY ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO Zabezpieczenie społ.- system ustawowych gwarancji i świadczeń na wypadek określonego zdarzenia (ziszczanie się określonego ryzyka- śmierci, choroby, starości). Zabezpieczenie społeczne jest pewną...
Reforma systemu emerytalnego w Polsce
1 I 1999- Na dobrą sprawę rozpoczęło się to we wrześniu 1997- zmiana odnosiła się do systemów rentowych. Jako faza wstępna była zmiana w systemie rentowym. Zmiany miały na celu racjonalizację systemu rentowego.2 rozwiązania. 1. Zastąpiono...
System emerytalny i rentowy w Polsce
emerytalnego jest brak jego ekwiwalentności w stosunku do wartości składek z tytułu ubezpieczenia społecznego płaconych przez czas aktywności zawodowej. W Polsce państwowa emerytura przysługuje osobom
Systemy zabezpieczenia społecznego w Polsce w swietle obowiazujacego ustawodastwa.
Podstawową instytucją koordynującą systemy zabezpieczenia społecznego w Polsce jest Zakład Ubezpieczeń Społecznych, który odpowiedzialny jest za realizację ubezpieczeń rentalnych i chorobowych, oraz
Reforma systemu edukacji w Polsce w Roku 1999
wraz z kształceniem ustawicznym. Zreformowany system edukacji w Polsce posiada podobny układ jak w państwach zachodnioeuropejskich. Używając polskiej nomenklatury są to: szkoła podstawowa, gimnazjum
Reforma emerytalna
Nowy system emerytalny przyjmuje generalną zasadę: ile wpłaciłeś, tyle otrzymasz. Jednym z najistotniejszych celów reformy jest nie tylko zagwarantowanie w przyszłości wypłaty stosownych emerytur